10月23日上午，学院工作作风建设领导组常务副组长、纪委书记王伟，在领导组办公室主任、组织部部长任新花，人事处处长宋海宏的陪同下来到物流管理系，对我系落实“工作作风建设”情况进行调研，物流管理系党政班子全体成员参加了此次会议。

会上，系主任曹琳静代表我系对领导组的到来表示热烈的欢迎，并向领导组汇报了我系工作作风建设的具体情况。物流系就工作作风建设的开展情况、主要措施、存在的主要问题以及下一步努力的方向逐一进行汇报。物流管理系以学院“十三五”发展为契机，以党风廉政建设，两个责任落实为抓手，加强系部的内涵建设、班子建设、制度建设、双师双能师资队伍建设以及学生工作队伍建设，提升服务水平，打造一支勤政廉洁、敢于担当的党政班子，努力形成科学管理、高效规范的工作氛围。

领导组听取汇报后，对我系近一年来的工作落实情况给予充分肯定。宋海宏处长强调，要建立健全岗位职责、明确责任界限、强化责任意识，公开、透明党政联席会议纪要。任新花部长对物流系党政班子建设给予肯定，并强调要统一思想认识，转变观念，树立正确的理想信念，转变工作作风。

王伟书记指出，作风建设核心是规范管理，是促进各项工作开展的关键。针对我系工作开展的情况，提出三点建议。第一，工作作风不仅是工作态度的问题，更是工作能力、科学管理、敢于担当和勤政廉洁的体系，工作作风建设是对管理层次的进一步提升，同时，党员干部更要起到表率作用，不论是工作还是学习都要严于律己，起到模范带头作用。第二，班子成员要注重政治纪律、组织纪律，“不忘初心、牢记使命”，守规矩、明底线，坚持执行党政联席会议制度，重大问题协商解决。第三，工作过程要体现柔性化、人性化管理，系领导干部要深入基层、深入班级、深入宿舍，多总结多学习，树立正确的目标，服务好广大师生，进一步推进落实“工作作风”建设工作的顺利进行。